فرص عمل شاغرة

وصف الوظيفة

يسرنا الطموح عن فتح باب التوظيف في تخصص إدارة الأعمال لتحقيق أهدافنا مدير موارد بشرية في منطقة العمارة.

نتطلع إلى توظيف شخصيات طموحة يتسمون بـ التفكير الاستراتيجي لضمان النجاح المستدام.

المؤهلات الأساسية هي:
مهارات تواصل فعّالة التطبيقات التقنية.
نحن مهتمون بـ روح المبادرة لزيادة الإنتاجية.

نعد بتوفير حوافز تنافسية مثل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت تؤمن أنك الأنسب لتحقيق أهدافنا, نتطلع لاستقبال ملفك الشخصي إلى الإدارة المختصة.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- القدرة على إعداد وتنفيذ سياسات وممارسات الموارد البشرية بشكل فعّال
- القدرة على حل النزاعات بين الموظفين وتحقيق حلول عادلة وفعالة
- مهارات في التدريب والتطوير لضمان تنمية الموظفين وتحقيق الأهداف التنظيمية
- مهارات قوية في التوظيف والاختيار لضمان تعيين أفضل المواهب للوظائف
- مهارات تحليلية لتقييم الأداء وضمان تحسين مستمر في جميع أنحاء المؤسسة

المهام:

- إدارة قضايا النزاع بين الموظفين والتوسط في النزاعات لضمان بيئة عمل صحية
- إدارة عملية التوظيف من الإعلان عن الوظائف إلى تقديم العروض للمرشحين
- إعداد تقارير دورية للإدارة العليا بشأن الأداء ومؤشرات الموارد البشرية المختلفة
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تتماشى مع الأهداف العامة للمؤسسة
- التأكد من الالتزام بالقوانين العمالية وتطبيق السياسات بشكل دقيق على جميع الموظفين

الانشطة الوظيفية

- تنظيم الوثائق بطريقة مرتبة يخليك تلاقيها بسرعة لما تحتاجها
- رواتبنا فيها حوافز وأرباح شهرية وسنوية.
- التفاصيل الدقيقة: الانتباه إلى التفاصيل الصغيرة لضمان جودة النتائج.
- يوضح أفكاره بسهولة ويستمع للآخرين بانتباه.
- استكمال التعليم المناسب للحصول على شهادة تتوافق مع متطلبات العمل.

القدرات المطلوبة

- مهارات التفاوض الفعّال: التوصل إلى حلول توافقية تخدم مصلحة جميع الأطراف.
- القدرة على التكيف السريع: الاستجابة الفورية للتغيرات في بيئة العمل.
- نحن نبحث عن شخص لديه الشغف والطموح، هل هذا أنت؟
- تفضل مرن في اتخاذ القرارات بناءً على التغيرات اللي بتحصل في الشغل
- مهارات التقييم الدقيقة تعتمد على فهم واضح لمؤشرات الأداء الرئيسية.

مطلوب مدير موارد بشرية بالعمارة - فرص عمل شاغرة

وظائف مشابهة بالعمارة